罗亮课程

课程目标：1、帮助学员认识目标管理的意义 2、帮助学员掌握目标分解的能力； 3、帮助学员掌握目标追踪的能力，从而提高团队执行力； 4、帮助学员了解时间管理及个人效率提升对工作重要意义，提升对个人效能的重视； 5、帮助厘清个人价值观，促进树立合...

课程目标：对培训基本理论和讲师技巧进行巩固提高 对常用的培训基本技巧进一步熟练巩固 对授课互动技巧和课堂掌控能力进一步掌握； 对课程开发形成系统性的思考和操作方法 ...

课程目标：对培训基本理论有初步了解 理解成人培训的心理及应对策略 能清晰理解内训师的角色与作用 重点掌握常用的培训基本技巧 重点掌握成功的培训展示技巧 =...