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课程目标:团队凝聚力和员工工作主动性培训 增强员工团队凝聚力和工作主动性的概念及意义: 环球经济一体化与世界经济发展的态势,企业间的竞争愈来愈激烈,企业发展员工成长的需要 强化员工团队凝聚力和工作主动性的十二项内容与方法 团队凝聚...
课程目标:狼性团队的精髓:崇尚竞争,分工协作,专注目标,不屈不挠(永不言败) 西方国家已实行市场经济数百年,公民的竞争意识团队理念已经很强。而受儒家文化两千多年的影响,中国人一直崇尚中庸,反对竞争;重视个人,轻视团队。所以打造企业狼性团队在中国十分...
课程目标:杰出领导能使一个企业走出困境,能把一个企业带向辉煌,能使一个濒临倒闭的企业起死回生,能化腐朽为神奇,化平庸为伟大,能够创造出前所未有的奇迹。 拿破仑说:“一头狮子领导的一群绵羊,能打败一只绵羊领导的一群狮子。”毛泽东说:“任何时候,只有落...
课程目标:着全球经济一体化,企业之间竞争的日益加剧,要想在竞争中立于不败之地,迫切需要提高企业的执行力。我们知道,再好的战略,如果缺乏有效的执行,没有强的执行力,是不可能取得好结果的。良好的执行力与差的执行力所产生的效果会是天壤之别。世界一流品牌是如...
课程目标:塑造最具竞争力著名品牌的九大方法 ...
课程目标:着全球经济一体化,企业之间竞争的日益加剧,要想在竞争中立于不败之地,迫切需要提高企业的执行力。我们知道,再好的战略,如果缺乏有效的执行,没有强的执行力,是不可能取得好结果的。良好的执行力与差的执行力所产生的效果会是天壤之别。世界一流品牌是如...
课程目标:有效沟通的意义传递信息,增进了解(理解)、增强信任、达成共识 沟通与交流的区别:沟通对管理者来讲的重要性 有效沟通一定是双向的、互动的、彼此相互尊重的;无效沟通则相反,它的危害是,让人反感、厌烦、抵触 保罗•艾伦与比尔...