李根稳
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李根稳课程

  • 课程目标:课程通过深度透视团队建设的本质,以打造正能量团队为源点,建立健全一套适合当代中国企事业单位管理的团队建设系统。让管理变得轻松有效,让团队合作共赢,让员工收获阳光快乐,致使每一位领导者开启正能量,成为正能量的传播者,让团队中的每一位员工充满正...

  • 课程目标:课程通过深度透视团队建设的本质,以打造正能量团队为源点,建立健全一套适合当代中国企事业单位管理的团队建设系统。让管理变得轻松有效,让团队合作共赢,让员工收获阳光快乐,致使每一位领导者开启正能量,成为正能量的传播者,让团队中的每一位员工充满正...

  • 课程目标:1、通过参与和更新,发现新的自我并肯定自我,学会正确的认识情绪,进行心理修炼,科学转化压力为动力,呈现优秀团队具备的忠诚、坚韧、无畏、变通、合作、进取的优良品质,并在团队中进行价值传递,产生积极、良性效应! 2、西方心理学与中国传统国学有...

  • 课程目标:1、 “只有幸福的员工,才有满意的顾客”,员工就是企业最大的品牌窗口。针对目前服务行业从业者“三低一高”的发展瓶颈,打造“幸福员工——幸福顾客——幸福品牌——幸福企业”的精神家园,让员工成为企业的代言人,让顾客成为产品的宣传员,建设顾客队伍...

  • 课程目标:1、通过参与和更新,发现新的自我并肯定自我,学会正确的认识情绪,进行心理修炼,科学转化压力为动力,呈现优秀团队具备的忠诚、坚韧、无畏、变通、合作、进取的优良品质,并在团队中进行价值传递,产生积极、良性效应! 2、西方心理学与中国传统国学有...

  • 课程目标:课程通过深度透视团队建设的本质,以打造正能量团队为源点,建立健全一套适合当代中国企事业单位管理的团队建设系统。让管理变得轻松有效,让团队合作共赢,让员工收获阳光快乐,致使每一位领导者开启正能量,成为正能量的传播者,让团队中的每一位员工充满正...

  • 课程目标:1、通过参与和更新,发现新的自我并肯定自我,学会正确的认识情绪,进行心理修炼,科学转化压力为动力,呈现优秀团队具备的忠诚、坚韧、无畏、变通、合作、进取的优良品质,并在团队中进行价值传递,产生积极、良性效应! 2、西方心理学与中国传统国学有...

  • 课程目标:课程通过深度透视团队建设的本质,以打造正能量团队为源点,建立健全一套适合当代中国企事业单位管理的团队建设系统。让管理变得轻松有效,让团队合作共赢,让员工收获阳光快乐,致使每一位领导者开启正能量,成为正能量的传播者,让团队中的每一位员工充满正...

  • 课程目标:1、 “只有幸福的员工,才有满意的顾客”,员工就是企业最大的品牌窗口。针对目前服务行业从业者“三低一高”的发展瓶颈,打造“幸福员工——幸福顾客——幸福品牌——幸福企业”的精神家园,让员工成为企业的代言人,让顾客成为产品的宣传员,建设顾客队伍...

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