中国企业培训业百强培训师
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课程目标:1、加强管理人员有效沟通的认知 2、提升管理人员有效沟通的技能 ...
课程目标:缓解压力与不良情绪...
课程目标:缓解压力与不良情绪...
课程目标:重视安全生产 发现安全隐患 避免事故发生...
课程目标:强化员工服务意识 提升员工客户处理能力...
课程目标:重塑管理人员执行管理理念 降低管理执行中的沟通成本 提升管理人员系统管理技能 提高管理人员工作执行效率 ...
课程目标:工欲善其事,必先利其器,具备良好的独立跟踪客户能力才是销售人员能力价值的根本所在。...
课程目标:缓解压力与不良情绪...
课程目标:强化员工服务意识 提升员工客户处理能力...
课程目标:客诉也是一种前进的方向,善于把握化解危机、解决问题、抓住客户。...