张金洋课程

课程目标：学习本课程的目的： 随着社会的发展,市场竞争越来越激烈,在改革中破茧的中国企业,不断经历着政策调整和市场风雨,企业家在经营企业的过程中难免有挫折和无奈,管理层不懂得合理的授权和管理团队,整个团队人心散,团队的凝聚力和向心力不够等等.企业只有...

课程目标：※ 对人、对人性及环境的变化有深邃的洞察力 ※ 对一切影响个人和团队的危机有精确的预见性 ※ 对团队的战略目标有更清晰而明确的规划 ※ 看问题的角度更全面，思维的方式更多样 ※ 能整合有效信息，做出最合理的决策 ※ 提升整合内外部...

课程目标：※ 帮你重建成功企业家的商业思维 ※ 实现多条腿走路，实现企业家从创业家到投资家的跨越转型 ※ 创新和打造装饰企业独具核心竞争力的商业模式 ※ 掌握基业长青的企业文化系统，让企业上下一心，自动运转 ※ 建立标...

课程目标：☆ 增强团队凝聚力和执行效力 ☆ 学会应对团队成员动力偏差，加强执行力度 ☆ 如何让员工从优秀到卓越，提升忠诚度和敬业精神 ☆ 如何用高效执行方法来锻造向心力，用感恩的心做事 ☆ 如何领导、管理、执行、教练，做全方位的成功...

课程目标：☆ 调整心态,提升工作状态 ☆ 增强团队凝聚力﹑创造力 ☆ 激励团队士气、激发工作热情 ☆ 学会有效处理企业内部和外部关系 ☆ 凝聚团队力量,实现企业理想...

课程目标：☆ 全方位了解后80与90后员工的行为和人格特征 ☆ 掌握了解后80与90后员工的方法及途径 ☆ 引导不同类型后80与90后的管理招术 ☆ 掌握激励后80与90后的技巧及策略 ☆ 掌握后80与90后辅导员工的方法...

课程目标：☆ 掌握大客户开发的策略，提高大客户销售的技巧和能力 ☆ 了解区域市场分析和管理方法， ☆ 学习开发区域的计划和实施步骤 ☆ 了解品牌攻略及终端策略对企业区域市场开发的推进作用 ☆ 掌握营销团队管理的系统规划方法,塑造适合自己的领导...

课程目标：☆ 理解沟通对组织的重要性，让大企业像小企业一样灵活！ ☆ 更清楚的知道部门主管沟通能力的重要性 ☆ 理解沟通的意义，学会清楚沟通障碍，让组织发挥更大的功能 ☆ 学会横向沟通的主要角色与方式 ☆ 加强跨部门沟通，掌握跨部门沟通的技巧...

课程目标：☆ 了解双赢谈判的基本要领 ☆ 把握谈判策略制定的要领 ☆ 掌握设定谈判底线的技巧 ☆ 了解应对谈判对手的战术 ☆ 把握建立谈判优势的方法 ☆ 掌握成功谈判的技巧...

课程目标：教你用搓麻精神打造职业素养,让您在工作中培养激情，在激情中享受工作！...