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宋利元

企业战略并购与重组(内训)

宋利元 /

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课程目标

公司价值的持续增长一方面来源于公司产业规模的扩大,同时通过外延式的收购兼并可以整合外部资源,企业获得跨越式发展。收购定价、收购整合是一关键。通过课程学习让学员掌握通过收购兼并使公司价值增长的方法和手段,规避收购兼并过程中风险。

课程大纲

引言案例

一、公司价值与收购兼并

(一)公司价值与公司发展战略

(稳定增长、扩张、防御战略的选择)

(二)核心竞争力与产业链的打造

(产业增长与资本扩张)

(三)收购兼并与资产重组

二、收购兼并

(一)收购兼并的动因理论

(效率、协同、内部化)

(二)收购兼并的决策过程

(机会分析、初步分析、详细分析、评价决策)

(三)收购模式

(杠杆收购、股权置换、)

(四)管理层收购

三、目标企业的估值

(一)估值方法种类

(二)财务分析

(三)非上市公司的估值

(四)上市公司的估值

(五)税务问题

四、上市公司资产重组

(一)收购兼并

(二)股权转让

(三)资产剥离或所拥有股权出售

(四)资产置换,

(五)其他类。

五、实现协同效应的整合与重组

(一)管理系统效应

(二)经营协同效应

(三)多元化协同效应

(四)财务和税负协同效应


五、收购兼并过程中的风险防范

(一)内部风险与外部风险

(二)分险识别

(三)投资风险分析

(四)风险应对模式



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