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课程名称:经销商实战营销系统建设
培训形式与培训实施:
培训形式多样化是保证培训效果的重要手段。调研诊断 经典案例 学员PK互动 沙盘模拟 实用工具表格 课堂作业 现场讲授等多种形式进行。(会根据调研以及客户要求进行调整)
课程大纲:
**部分 经销商营销思维的变化
一、行业竞争阶段与经销商角色演变
二、经销商品牌营销理念(由客户提供思路我们来设计课程)
二、经销商零售系统诊断思维方法
第二部分 如何吸引客户
一、品牌定位与目标客户群
二、店面选择与店面形象(根据目标客户群)
三、经销商主动营销常用的的七种方法(常用的以及经验推广,部分材料来源一线调研)
第三部分 如何促进客户成交—店面管理
一、如何保持零售精神面貌
二、常用销售技巧
三、如何**服务升级促进客户成交
四、如何保持店面人员状况的稳定性
第四部分 如何**售后服务增加客户满意
一、如何**服务让客户感动
二、如何让促进客户转介绍
三、如何借用重点客户进行品牌宣传
第五部分 卓越经销商的管理升级
一、如何留住优秀人才
二、岗位要求与人员选择
三、高效系执行系统的建设
四、高效执行文化的打造
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