李庚翔课程

课程目标：了解沟通的基本结构  有效利用肢体语言，提高沟通能力  掌握人际风格沟通技巧  提高职场的沟通质量  通过高效沟通赢得客...

课程目标：了解沟通的基本结构  有效利用肢体语言，提高沟通能力  掌握人际风格沟通技巧  提高职场的沟通质量  通过高效沟通赢得客...

课程目标：现代企业中秘书的角色，不仅应具有熟练掌握和处理日常行政事务的手段，更应以积极的工作心态、良好的专业素养，规范的作业流程，体现出自身的价值。一个称职的企业秘书﹐可以帮助上司处理很多棘手的状况﹐是沟通上下级之间及公司、部门与员工之间的桥梁，可以...

课程目标：◇ 了解管理人员的角色与职责，在工作中发挥应有的功能； ◇ 培养管理者应有的正确态度； ◇ 发挥组织效能，以团队力量完成企业目标； ◇ 能够以科学化的思想及方法，掌握PDCA的程序，做好工作管理； ◇ 培养主...

课程目标：了解沟通的基本结构  有效利用肢体语言，提高沟通能力  掌握人际风格沟通技巧  提高职场的沟通质量  通过高效沟通赢得客...

课程目标：充分理解现代管理的理念； 掌握现化企业管理的方法； 做到管理者的自我修炼； ...

课程目标：充分理解现代管理的理念；  掌握现化企业管理的方法；  做到管理者的自我修炼； ...

课程目标：了解人力资源管理的内涵与高效组织系统设计的方法  掌握胜任力模型建构方法与绩效管理的手段  对组织绩效缺失有清晰的认识并能够建立基于目标达成的绩效管理体系 ...

课程目标：了解人力资源管理的内涵与高效组织系统设计的方法  掌握胜任力模型建构方法与绩效管理的手段  对组织绩效缺失有清晰的认识并能够建立基于目标达成的绩效管理体系 ...

课程目标：企业的中层管理者作为黄金之腰对绩效目标的达成起到了至关重要的作用，甚至影响到企业的战略发展。新世纪经济环境的日新月异，既给了企业难得的机遇，同时对管理者的领导能力又形成了挑战。《时间管理与工作效能提升》的课程就是通过对中层管理者自身的角色定...