莫勇波课程

课程目标：● 通过对实际课题研究计划的制定以及课题研究分析的行动演练，引导学员掌握课题研究的技巧及方法 ● 利用课堂工作坊时机，针对工作中需要研究的课题问题（具体课题由客户管理层事先提出，也可由学员课堂中提出，涉及的课题可包括管理、运营、销售、管理...

课程目标：● 培养各岗位人员的问题意识，培养学员面对问题时的正确心态与态度 ● 掌握各种分析问题与解决问题的创新性工具与方法，掌握解决问题的思路，以积极态度寻找解决问题的方法，并科学解决 ● 利用课堂工作坊时机，针对某些实际岗位工作中的问题，提出...

课程目标：● 思维转型：指导学员跳出思维定势，扩展创新视角，确立创求异创新思维，激发创新力 ● 技能提升：指导学员掌握管理创新的方法与工具，提高推进创新的能力 ● 推进实践：针对学员工作中遇到的问题，在工作坊中有针对性地运用创新工具，找到创新性解...

课程目标：● 指导学员跳出思维定势，扩展创新视角，确立创求异创新思维，激发创新力 ● 培养思维发散性灵活性，掌握各种创新性工具，塑造创新的能力 ● 开发全脑潜能，提升想象力和创造力，成就创新思维 ● 学会创新思维解决问题的分析与解决，建立高效率...

课程目标：● 系统提高学员的决策技巧与决策能力 ● 掌握各种分析问题与解决问题的创新性工具与方法 ● 掌握有效决策的思路,以积极态度进行决策，并科学解决问题 ● 通过丰富的企业案例讨论和演练，启发学员思路、开拓管理视野...

课程目标：● 通过对实际工作问题解决过程的演练，引导学员掌握各种分析问题与解决问题工具与方法 ● 利用课堂工作坊时机，针对某些实际岗位工作中的问题进行研讨（具体问题可由企业管理层事先提出，也可在课堂上由学员研讨提出，涉及的问题可包括技术、运营、销售...

课程目标：培养管理人员的问题意识，培养学员面对问题时的正确心态与态度 掌握各种分析问题与解决问题的创新性工具与方法 掌握解决问题的思路，以积极态度寻找解决问题的方法，并科学解决 通过丰富的企业案例讨论和演练，启发学员思路、开拓管理视野...

课程目标：培养管理人员系统的问题意识；培养学员面对问题时的正确心态与态度 掌握各种分析问题与解决问题的创新性工具与方法 掌握解决问题的思路,以积极态度寻找解决问题的方法，并科学解决 通过丰富的企业案例讨论和演练，启发学员思路、开拓管理视野...