您好,欢迎来到诺达名师!
客服热线:18898361497
温馨提示:为了保证课程质量,每期报名人数有限,需提前预约。点击“免费预约”
基于数字化信息化与知识管理的现代企业档案管理全流程专业实务 | 2021-04-16至 2021-04-17 | 4200元 | 讲师团 | 预约报名 |
绩效目标5步达成--情境沙盘 | 2021-04-16至 2021-04-16 | 2400元 | 讲师团 | 预约报名 |
新《劳动合同法》《社会保险法》《工伤保险条例》实操应对策 略与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员工处 | 2021-04-15至 2021-04-16 | 3500元 | 讲师团 | 预约报名 |
招生对象:各企、事业单位各级各部门、办公室、综合管理、人力资源、资料管理中心、文控中心、信息管理、工程项目档案资料员、科室主任及部门经理等各类档案管理专兼职人员等
课程目标:学习企业知识管理与档案信息化原理,建立信息化的知识与档案管理的新思维,提高对现代档案管理的重要性和创新意义的认知。 全面掌握企业档案管理信息化管理的科学规划和信息化档案管理职能设计、落实的科学方法,建立高效管理和与时俱进的基础; 掌握基于信息化的企业档案管理科学分类方法、精益细操作流程与实务,提高企业档案的信息化规范和系统化水平和规范应用基础; 掌握企业档案的识别、收集、标识、分类、立卷、归档、应用、鉴别和销毁、总结改进的全流程和全国的规范方法,提高企业档案管理的规范水平和管理效率;
查看更多内容招生对象:部门经理/主管,项目经理/主管,班组长,业务主管,基层单位绩效负责人,承担目标任务的管理者
课程目标:通过情境沙盘体验目标管理各环节的重要性 掌握目标达成5步方法 掌握5步对应工具,并通过实战演练,优化自己的目标管理动作。
查看更多内容招生对象:董事长、总经理、副总经理、人力资源总监/经理/专员及人事行政管理人员、工会干部、法务人员及相关管理人员、相关律师等
课程目标:1、全面了解人力资源管理过程中的法律风险; 2、透彻理解与人力资源管理有关的政策法律法规; 3、深度培养预测、分析人力资源管理法律风险的思维; 4、系统掌握预防和应对法律风险的实战技能及方法工具……
查看更多内容注:为了保证课程质量,每期课程都会有人数限制。再次填写信息可免费提前预约课程
TEL:18898361497转3